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Barriere architettoniche al vaglio della commissione Consiliare

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“Oggi sono stato con la carrozzina elettrica al municipio per rinnovare la carta d’identità, non potevo crederci ho dovuto salire un piccolo gradino per entrare al municipio, la casa del cittadino ha delle barriere architettoniche, fortunatamente la mia carrozzina elettrica ha un motore potente e sono riuscito a superare il gradino, è possibile ancora vivere così? ” Questa è l’esperienza di un cittadino che da poco tempo ha difficoltà motorie.

Si può ancora discutere di barriere architettoniche nel 2024? A Gela si!

La commissione servizi sociali stamane ha incontrato il presidente dell’associazione H Paolo Capici per affrontare il tema delle barriere architettoniche del Palazzo di Città negli edifici pubblici e aperti al pubblico nonché sul territorio.

Oltre alla presidente della commissione Maria Grazia Fasciana erano presenti tutti gli altri componenti che hanno serenamente affrontato il tema sollevato e cioè facilitare l’ingresso del palazzo comunale a soggetti fragili e disabili trasferendo alcuni uffici importanti (tributi, servizi sociali, Anagrafe) posto che ad oggi malgrado le promesse di fatto nulla si è verificato.

Alcuni componenti hanno fatto rilevare che il rientra già nei piani di questa amministrazione spostare i sopraddetti uffici al piano terra a mezzo dei front Office fino a quando i luoghi non saranno messi a norma per legge. si è ribadito che il trasferimento di tali uffici, che di fatto funzionano, può essere reso disponibile entro massimo due mesi e tuttavia andrebbe già bene che si aprissero questi punti con sale d’attesa per rispettare la privacy di ogni cittadino e fare in modo che si cominci a dare concretezza alle parole.

È stato sollevato altresì che il problema non riguarda solo il Comune ma anche azienda sanitaria locale, ospedale e tutti gli uffici pubblici aperti al pubblico che pa pagamenti al Comune hanno lo stesso obbligo di rispettare le diverse leggi emanate nel tempo e che il sindaco, nella sua massima autorità sanitaria locale, può benissimo invitare codeste istituzioni per compiere un atto di legge. L’avv.Capici ha rimarcato infine la situazione delle spiagge e di alcuni lidi che per cattiva volontà non vogliono adeguare le strutture tanto nell’ingresso che nell’accessibilità e la e la balneazione. La commissione ad unanimità deliberato di mandare un atto di indirizzo al consiglio comunale per capire quali sono le volontà dei consiglieri e del sindaco.

Capici infine ha chiesto un’altra riunione con il presidente della commissione sanità perché si affrontino i gravi problemi dell’ospedale e dell’azienda sanitaria.

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Nuovo presidente di sezione penale al tribunale di Gela

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Il nuovo presidente della sezione penale del tribunale di Gela è la dottoressa Francesca Pulvirenti. Lo ha stabilito il plenum del Consiglio superiore della Magistratura. Il magistrato, in città da cinque anni, attualmente ricopre l’incarico di giudice delle indagini preliminari e giudice dell’udienza preliminare.

Pulvirenti prenderà il posto di Miriam D’Amore, destinata ad altra sede.

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Indennità integrativa al reddito per ciascun lavoratore delle aree di crisi complessa

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Circa cinquemila euro per ciascun lavoratore delle aree di crisi industriale di Termini Imerese, Gela e Caltanissetta già percettori della mobilità in deroga. L’assessorato regionale del Lavoro ha pubblicato un avviso per l’assegnazione dell’indennità integrativa del reddito, istituita con la legge regionale 28 del 2024. Le risorse disponibili ammontano a 1,2 milioni di euro.

«Attraverso questa misura – dice l’assessore Nuccia Albano – garantiremo a circa 200 persone che si trovano in situazioni di crisi occupazionale un sostegno economico per i periodi di difficoltà economica. L’integrazione del reddito per i lavoratori in mobilità in deroga è un intervento importante che consente ai lavoratori e alle comunità in cui vivono di affrontare le difficoltà, sia economiche che sociali, legate alle crisi aziendali».

Per ottenere l’indennità, chi è in possesso dei requisiti dovrà presentare la documentazione, a mezzo posta elettronica, al dipartimento regionale del Lavoro entro il prossimo 15 febbraio.

L’istanza dovrà essere trasmessa agli indirizzi dipartimento.lavoro@certmail.regione.sicilia.it  e servizio6diplav@regione.sicilia.it.

L’avviso è stato pubblicato sul sito istituzionale della Regione

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Concorso alla Regione Siciliana

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Palermo – La Regione Siciliana ha pianificato l’assunzione di 1.348 nuovi dipendenti nel triennio 2025-2027, come stabilito nel Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO) approvato il 30 gennaio 2025. Le assunzioni riguarderanno sia posizioni dirigenziali che di comparto, con l’obiettivo di rafforzare l’organico regionale, ridotto negli ultimi anni a causa di pensionamenti e del blocco delle assunzioni.

Il reclutamento avverrà principalmente attraverso nuovi concorsi pubblici, programmati come segue: Concorsi previsti per il 2025: 40 dirigenti;- 24 funzionari in diversi profili;- 00 funzionari per i Centri regionali per l’impiego, con vari profili.Concorsi previsti per il 2026:5 dirigenti;- 00 dipendenti di comparto con diversi profili.Concorsi previsti per il 2027:9 dirigenti;- 0 funzionari;- 00 assistenti (ex istruttori).

I tre ai concorsi, la Regione prevede ulteriori inserimenti tramite mobilità, scorrimento di graduatorie e progressioni verticali.el 2025, sono programmati 156 inserimenti tramite scorrimento di graduatorie e 12 stabilizzazioni, oltre a più di 800 progressioni verticali in deroga.el 2026, si prevedono 2 stabilizzazioni, 8 assunzioni obbligatorie e 118 progressioni tra categorie, mentre nel 2027 sono pianificate ulteriori 100 progressioni tra categorie.nuovi concorsi saranno svolti con modalità semplificate e l’ausilio di strumenti informatici, in linea con la recente riforma dei concorsi pubblici, che mira a rendere le selezioni più rapide ed efficienti.bandi di concorso saranno pubblicati sul sito ufficiale della Regione Siciliana, sulla piattaforma inPA e su altre fonti ufficiali.i consiglia di consultare regolarmente queste piattaforme per restare aggiornati sulle opportunità disponibili.

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Direttore Responsabile: Giuseppe D'Onchia
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